风和日丽的阳春三月，浙江绍兴希望包装有限公司八届二次职工代表大会在和谐、务实、团结、奋进的氛围中，于2007年3月25日在公司顺利召开。公司领导、工会委员及80名职工代表济济一堂，共商公司发展大计。  
      陈军江总经理向大会作了题为《开源节流、创新和谐、推动企业健康、稳定发展》的公司工作报告。报告从经济指标完成情况等4个方面和完善内部机制、规范企业管理等4大块工作任务，回顾总结了2006年的整体工作，并提出了2007年度工作思路目标。工会委员会的工作报告以书面文字资料形式和大会其他资料一并发放给与会代表。代表们在认真听取、阅读的基础上，对两个工作报告及公司人事管理制度，考勤、作息、请假制度进行了广泛认真的讨论。  
      会议认为，两个工作报告各自对过去一年作出了客观的、务实的、诚恳的分析总结，对取得的成绩不夸大，对存在的问题不回避，提出的新年度奋斗目标，符合当前的经济形势和企业的客观实际，虽然有着众多的不利因素和制约因素，只要大家团结一心、积极应对，目标的实现是完全可能的。经全体代表讨论、审议，大会一致通过公司工作报告、工会工作报告和人事管理制度及考勤、作息、请假制度。  
      李方正董事长向大会作了重要讲话。她说，今天的会议开得很成功，代表们对两个报告及有关制度，提出了不少有益的建议，说明代表们对公司的工作是积极负责的，较好地履行了自己的职责，大会的各项议程顺利完成。根据会议提出的方针目标，李方正董事长提出以下要求：  
      一要围绕目标，扎实工作。要求与会代表和全体职工要紧紧围绕新年度的各项目标，团结一致，尽心尽职，把各自的工作做好。
      二要围绕开源抓市场，化解各种不利因素，变不利为有利，各部门都要围绕销售做好服务。
      三要围绕节流抓成本管理，开展质量环境管理体系的实施认证，全面推行绩效考核，加强生产现场、生产流程间的协调和成本管理、注重降耗挖潜，抓紧抓实安全生产和社会综合治理工作。做好存量资产的盘活和管理等。
      四要围绕创新求发展，要树立全员创新意识，要从管理、产品工艺、销售、产品检验、工艺装备、生产设施等进行全方面创新。五要围绕和谐企业建设，促进企业全面发展。 
      周亚军书记主持了会议，并作了重要讲话。会议号召，全体职工要继续保持奋发昂扬、积极进取的精神状态、正视现实，积极应对各种不利因素、扎实工作，为全面完成2007年工作目标、推动企业健康、稳定发展而努力奋斗！

        
李方正董事长在公司八届职工代表会上作重要讲话    周亚军书记主持公司八届二次职工代表大会

      
陈军江总经理作行政工作报告                               代表人认真听取大会行政工作报告

       
                           代表小组汇报讨论、审议情况